THE RIGHT PERSON

FOR THE RIGHT POSITION

Responsável de Recursos Humanos

O nosso cliente é uma prestigiada organização na área em que actua.

Responsabilidades

  • Realização dos processos de Recrutamento e Selecção;
  • Gestão e coordenação da área de Formação;
  • Controlo e Gestão da área Administrativa de RH;
  • Implementação de novos processos na área de desenvolvimento de Recursos Humanos.

Requisitos

  • Formação superior em Gestão de Recursos Humanos, Psicologia Organizacional ou áreas afins;
  • Experiência profissional mínima de 3 anos em funções similares
  • Elevada capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal; 
  • Capacidade de iniciativa e versatilidade.
  • Sólidos conhecimentos de MS Office.